Se programmet til vårt flaggskip FuNKon her. Vi har også lagt inn en kalender for konferanser i inn- og utland arrangementer
Her ligger artikler om utviklingsprosjekter, studenthistorier, nytt og nyttig for deling og videreformidling. God lesing! FuN medlem
Her kan du lese fagbladet SYNKRON, samt
konferansematriell, hefter, håndbøker og brosjyrer publikasjoner
FuNs nye direktør Torunn Gjelsvik har blogget om erfaringene fra Arendalsuka og FuNs arrangement "Livslang Læring – hvem betaler?" Les FuN-bloggen her
Lenke til nyhetsbrevspåmelding
Lenke til abonnement på Synkron
Lenke til søknad om medlemsskap
«Med fleksibel utdanning menes utdanning der den lærende har stor grad av valgfrihet når det gjelder hvor, når og hvordan læringsaktiviteter gjennomføres.»
Velkommen til oss!
Torsdag lanserte FuN nytt nummer av bransjemagasinet Synkron på FuNFrokost i kantina i Vollsveien 4. Det ble en lærerik, spennende og hyggelig morgen.
Bruk av kunstig intelligens er på vei inn i livslang læring, prosjektleder Hilde Lovett, Teknologirådet, gav høydepunkter fra en helt fersk rapport om temaet, og tips til hvordan man kan organisere livslang læring.
Hva betyr egentlig mangfoldskompetanse?Loveleen Rihel Brenna, Seema AS fortalte om hvordan denne kompetansen er så viktig for ledelsen i skole og klasserom, samt hos dem som bestiller teknologiske løsninger. Vi delte ut ferske rundstykker og vår like ferske utgave av Synkron, med artikler om temaene som blir presentert og nytt fra bransjen.
Etterpå ble det en fin diskusjon hvor de fremmøtte så overraskende synergier mellom de to foredragstemaene. Synkron er på vei ut til abonnenter med artikler fra begge foredragsholderne. For abonnement, send epost til post-at-fleksibelutdanning.no. Rapporten om kunstig intelligens finner du her. Boka Mangfoldsledelse finner du her.
23. oktober deltok FuN på åpen høring i utdannings- og forskningskomiteen om statsbudsjettet. Vår direktør Torunn Gjelsvik og styreleder Kristin Dahl løftet fram fleksibel utdanning som et helt sentralt bidrag til reformen «Lære hele livet» og ba om 20 millioner i øremerkede midler til fleksible utdannings- og opplæringstilbud.
Vi er positive til den betydelige satsningen på livslang læring på totalt 130 millioner, men er opptatt av at midlene resulterer i fleksible utdanningstilbud som kan nå bredt ut til alle voksne som har behov for mer kompetanse. Her treffer den foreslåtte øremerkingen av 37 millioner til videreutdanning innen teknologi og digitale løsninger og 30 millioner til bransjeprogram inn mot utsatte bransjer for smalt. Satt på spissen: det er ikke tilstrekkelig å utvikle fleksible utdanningstilbud innen kunstig intelligens og IT-sikkerhet, det må utvikles fleksible utdanningstilbud på alle fagområder innenfor alle bransjer for alle voksne som skal stå lengst mulig i jobb. For som det også blir sagt, om og om igjen, når det gjelder det økte behovet for kompetanse og omstilling: vår viktigste kompetanse blir kanskje å lære å lære. Da må vi sikre både bredde og innovasjon i utdanningstilbudene som har nettet som primær læringsarena.
Oppsummert mener Fleksibel utdanning Norge at det bør øremerkes 20 millioner til fleksible utdanningstilbud for voksne på tvers av bransjer og fagområder, og at hele feltet av tilbydere, som nettskoler, fagskoler og UH-sektor, trekkes inn som bidragsytere. På denne måten vil man bygge på opparbeidet kunnskap innen nettbasert og fleksibel læring, og sikre faglig bredde og relevans i tilbudene. Fleksibel utdanning Norge både kan og vil bidra i prosessen med øremerking av midler til fleksible utdanningstilbud. Vi har god kompetanse og lang erfaring med fordeling og oppfølging av utviklingsmidler, og dette er en oppgave vi mer enn gjerne påtar oss igjen.Se hele høringen her, FuN er i andre bolk.